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2019年10月管理心理學

卷面總分：分     試卷年份：2019    是否有答案：有   

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個人在大眾面前由于心理不自在,其行為表現拘謹的現象，屬于團體影響的行為效應中的（ ）

  • A、社會助長效應
  • B、社會標準化傾向
  • C、社會顧慮傾向
  • D、社會惰化現象
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在各種不同的領導體制中,分權制的缺點之一是（ ）

  • A、地方主義
  • B、自主決策
  • C、政令統一
  • D、權力集中

美國心理學家霍蘭德根據人的性格與職業選擇的關系，提出了職業與性格匹配理論,他將人的性格類型劃分為（ ）

  • A、6種
  • B、7種
  • C、8種
  • D、9種

為了有效地進行管理,法約爾提出了14條管理原則,其中包括（ ）

  • A、秩序
  • B、公平
  • C、紀律性
  • D、創造性
  • E、專業化分工

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